回合二 学习模式
万通汽车学校采用创新目标激励式五段教学法
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实训+实战
手把手实践教学，体验中学真技。
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“填鸭式”统一模式教学
理论教学为主，学习单调乏味，枯燥理论，不接地气；不管学生是否懂，采用“填鸭式”统一模式教学不注重个体优势。
回合三 管理模式
成都万通技能+素养+6S管理，培养学生的综合素质，满足用人单位的需求
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精英教师 一对一指导
班主任+实操大师+创就业导师。
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班主任+纯粹的理论老师
小院校没有专业的实操实训教师，靠学校内部场地，根本无法完成专业岗位的模拟实训任务。
回合五 学历证书
实训为主，理论为辅，学习汽车技术的同时还有机会考取大专服务
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一份努力 两份收获
技能+学历=有用人才=美好就业。
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学完理论 混个毕业证
证书就是一纸书文，理论多，实训少，技术不扎实，
结果还是等于0。
回合六 创就业服务
万通汽车学校创业帮扶计划系统指导店面选址、店面设计、零配件采购与财务管理与营销等课程
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四项就业服务 五大就业服务 六大创业帮扶计划
签订就业协议，50000家协议用人单位，就业创业不用愁。
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毕业即失业
部分老师让学生去指定的学校学习，只管毕业不管就业。
回合八 未来发展
汽修行业是12个支持发展的行业前景广阔，我国汽修人才缺口高达百万
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行业已领 晋升空间大
汽修行业人才缺口高达200万，汽修人才的薪资平均7000以上，
汽修行业前景无法估量。 -
学得少 用不上
毕业打工
（不能适应、再次择业、回炉学技术）
来万通给你更好的技术
实训+实战 师资一对一指导 扎实掌握汽修技能
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