2017年终奖已出炉 汽车行业笑了

        时值岁末，“能拿到多少年终奖金回家过年”成为时下上班一族最关心的话题，汽车行业也不例外。刚刚过去的2017年，汽车行业销量增长可谓超预期。近日，权威部门“2017年终奖调查”结果显示，2017年汽车行业年终奖发放程度和满意度出现大幅增长，远高于过去两年；同时，汽车行业从业人员对年终奖的重视程度也到达历史峰值。当前车市增速迅猛，中国新能源汽车迎来破冰，销量稳居全球第一，并且还是建立在连续多年世界第一的销量基数上的增长。较之其他多国市场，中国车市仍可谓是一篇红火。

 

        汽车行业是个朝阳产业，每年给员工多发奖金也是正常的。先有一汽大众有过27个月工资年终奖的先例，后有广汽传祺年终奖发12个月工资，这些都还不算多，汽车行业年终奖一直刷新着行业的记录。汽车的快速发展拉动人才的需求，汽车专业人员短缺，市场的需求越来越大，很多车企都通过高薪来吸引人才。那么对那些热爱汽车，想从事汽车行业的人员，应该怎样加入汽车行业呢？
由于汽车行业本身产品的复杂性，涉及到每个岗位都需要有很强的专业性。比如汽车机电维修、汽车检测、汽车美容、汽车钣喷、汽车二手车、汽车电子商务等，随着消费者要求的增高需要从业人员做到规范化。好在当前专业的汽车教育机构为人们的学习诉求提供了很好的平台。例如四川万通汽车学院，始终以培养符合市场需求的高级汽车人才为目标。并且，在整个人才培养过程中，学校不仅仅注重满足人们的提升诉求，也格外关注市场动态。

 

        而在教育教学过程中，学校则采用主流的“理实一体化”实战教学方式，并加入了一些企业化的“6S管理”理念等，一方面全力提升学子的职业技能，另一方面也大力提高学子的综合素养和职业化水准。此外，学校还在专业设置、课程设计和教学设置中推陈出新，充分考虑市场需求和就业方向，确保学子所学与市场所需、企业岗位密切集合，并辅以完善的创就业服务政策，从而保障学子毕业即能顺利就业、满意就业。