网易:一手学历一手技能 让“求职难”浮云吧
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网易:一手学历一手技能 让“求职难”浮云吧
“就业难”一直都是大学生心中的痛,为破除就业难的困境,就业专家建议大学生积极从自身着手,进行实用技能培训以提升求职竞争力,如此才能更快更根本地走出“求职难”的困境。

人才市场求职大学生

四川万通汽修学校就业指导讲座现场
网易教育讯
32万,650万
据人才服务中心数据显示,2011年四川毕业生创下新高,达到32万余人,而中国普通高校毕业生人数竟达到了650万!“就业难”成为毕业生更大的压力来源。就在刚刚过去的“成都夏季特大型招聘会”上,两天的招聘期为求职者提供了两万个岗位,却吸引了2.3万人次的求职人数。按照这个“招”“求”比例,今年的人才供需矛盾有望平衡。然而,实际情况是,四分之一的岗位不要大学生,四分之一同学抱着“工资低不如待业”的观念,因此,2011届大学生们在求职战中更显步履维艰。
1/4和1/8
在招聘会上,记者还了解到,在近2万个岗位中,其中技能岗位、维修岗位就高达5000多个,占据岗位总数的四分之一。而对这类技术性岗位,用人单位对人才的学历要求并不高,只要技术过硬便可优先录取。这就使得应届毕业生们直接流失了这四分之一岗位的求职机会。另据成都万通汽修学校协助统计,目前职业院校毕业生求职人数与岗位需求的比例达到了1:8,也就是说一个职业院校毕业生有8个岗位待选,这与大学生“一岗难求”的艰难现状形成了鲜明的对比。
515法则
如果大学生们期望靠政府来协调这种供需矛盾,彻底颠覆与职教生之间存在的求职差异化,显然需要经历一段长时期的调整和试验。那么,大学生的出路何在呢?市劳动就业服务中心工作人员告诉记者,大学生们要积极从自身着手,进行实用技能培训以提升求职竞争力,如此才能更快更根本地走出“求职难”的困境。但同时也对大学生发出警醒:一定要选择品牌大、有保障、信誉高的专业院校,短期培训班是不能为求职提供核心保障的。
为此,记者连线了享誉西南的成都万通汽修学校的教育专家,就其人才培养模式展开了分析,以供当今求职困难的大学生作为参考。
然而在整个采访中,成都万通汽修专家对本身具备的实力优势并未多做宣扬,而是为大家提出了“515”三个数字。专家称:“靠前个‘5’代表学校的‘目标激励式五步教学法’,这种教学方法打破了传统教育思路‘先知后行’,按照‘实践理论实践’的步骤,就简去繁,由易及难,循序渐进地使学生受分阶段掌握知识难点;而‘1’则代表‘理实一体化’实战教学,这种方法采用理论实践相结合的方式,充分激发了学生的学习兴趣和学生求学的主体作用,培养了他们的学习能力;而更后一个‘5’则代表了学校给予每一个学生的五重就业服务,通过校内校外、网上网下的多种方式更大限度的与就业单位联动,订单式的培养使得学生上岗即能上手,毕业即能就业。”
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