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汽修人才是怎样炼成的?

时间:2010-11-18 08:24来源:成都万通汽修学校 作者:成都万通汽修学校 点击:
随着我国经济的快速发展,各企业对员工提出了多样化的要求,既希望他们拥有扎实的理论知识,又具有很强的动手能力,这样才能解决工作中的实际问题。所以综合型的人才,才是职场的宠儿。 汽修行业如今可谓迎来了发展的春天,然而调查显示汽修人才的紧缺束缚了...

随着我国经济的快速发展,各企业对员工提出了多样化的要求,既希望他们拥有扎实的理论知识,又具有很强的动手能力,这样才能解决工作中的实际问题。所以综合型的人才,才是职场的宠儿。

汽修行业如今可谓迎来了发展的春天,然而调查显示汽修人才的紧缺束缚了这一行业的快速发展,汽修人才更是凤毛麟角,千里挑不出一。四川万通汽修学校根据这一严峻市场形势,率先打出办中国更好的职业教育旗帜,以培养汽修人才为己任,致力于汽车后市场的发展。

传统的大学教育注重理论知识,从大学走出来的人才缺乏实际动手能力,企业招聘这样的人才,需要对他们进行重新培养,这无疑增加了企业成本。而从职业学校走出的人才实际动手能力强,进入工作岗位就能上手,这为企业节约了不少成本,所以现在大学生就业率不如技校生就业率高。

成都万通汽修学校采用半天理论知识加半天实践操作的教学模式,让学生在学到相应书本知识的同时,获得很强的动手能力。这样的人才可谓是文武双全,文有理论,武有技能,找工作当然是左右逢源。 

成都万通汽修学校老师上实训课

老师上课瞬间

成都万通汽修学校学生自己动手

同学自己动手操作

在成都万通汽修学校经常可以看到实训室里挤满同学的场面,同学们上午学完一章节理论知识,下午就到实训室动手练习,将上午所学的知识运用到实际操作中,不仅巩固了理论知识,同时也锻炼了动手能力。同学们在实训室分组练习,互相交流,做好实训笔记,晚上再将一天所学回顾消化,这样的学习才能掌握真正的技术。 

成都万通汽修学校学生做实训笔记

同学做实训笔记

成都万通汽修学校严把教学质量关,加强对学生的综合素质培养,不仅要让他们在学校做合格的学生,更要让他们在走上社会后做工作者。为了开阔同学们的眼界,学校经常带领同学们去4S店参观学习,让同学们熟悉4S店的经营模式,工作流程。学校严格按照企业用工模式培养,把职业教育就是就业教育真正落到实处。同时学校加深就业服务模式,积极做好学生就业工作。 

申蓉时代来我校招贤纳瑞

成都申蓉时代来我校招贤纳瑞

成都万通汽修学校培养的人才技术过硬,受到企业的抢购。学校为汽车后市场的发展提供了助力,缓解了一部分人的就业压力。在今后的发展中,学校必将积极进取,努力探寻职业教育的新方向,培养更多的汽修人才。

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