技术类岗位招聘旺 狂掀技术学习热潮

    随着2014年的临近，不少应届毕业生都进入了“紧张备战”状态，开始为了来年的求职大战而进行着各种准备。然而，面对与日俱增的就业压力，许多毕业生都不禁心生焦虑，纷纷为自己的就业前景担忧。
    尤其是被誉为“最难就业群体”的文科生们，更是对自己的前途忧心不已。根据人才市场的反馈来看，纯文科毕业生要想快速获得理想中的工作岗位的确很难。已经在人才市场“飘荡”近一年的小刘向记者透露了她一年来的求职感受，她认为，如果没有一技之长，要想找个理想的饭碗实在是太难了。“招聘会上大部分岗位都是技术类的，文科类的很少，即使有个别文职类岗位，用人单位也设置了经验门槛。因而让我们这些毫无工作经验的文科毕业生根本找不到入门的机会。”谈到自己屡屡被拒的求职遭遇，小刘既委屈又迷茫，她不知道自己未来的职业路该走向何方，也不知道自己如何才能成功摆脱就业困境。
    事实上，求职市场上像小刘这样毕业生不在少数，他们除了理论知识强外，大多没有含金量高的工作经验，也没用一技之长，因而很难获得用人单位的青睐。而随着企业用人观念的转变，那些不具备实际工作能力的求职者将在职场中逐渐失掉竞争力。而那些“上岗即能上手”的应用型人才，却能很快找到理想中的工作岗位。尤其在技术人才持续紧缺的当下，“应用型”已经成为企业选才时的一个十分重要的衡量指标。
而基于技术类岗位旺盛的招聘需求以及技术人才广阔的就业前景，不少学子和求职者都将职业发展方向定位在了技术型行业，社会也由此掀起了一股技术学习热潮，越来越多的人都选择进行“技术改造”，期望通过系统的技术训练，获得立足行业的能力和素养，让自己在重新征战职场时能够所向披靡。

陈代全

    那么，学什么技术更好，更有利于求职者的职业发展呢？就业专家认为，发展前景好、人才缺口大的行业是上上之选，因为这样的行业能够给求职者带来更多的就业机会以及更宽广的发展平台。通过对各行业的走访调查，记者发现，汽修、烹饪等都是当前十分热门的技术型行业。尤其是汽修行业，根据相关部门的报告显示，当前我国汽修人才缺口已经突破百万，而随着整个行业的迅猛发展，这个缺口还将持续扩大。
    并且，为了招揽和吸引人才，车企给技术人员开出的薪资待遇也一路看涨。根据汽修培训网的调研显示：当前我国许多汽修技师月收入都过万元，专业维修知名进口车的技师甚至可达几万元。因而，受到汽修行业高薪和高发展潜力的“诱惑”，许多青年都将职业发展方向定位在了汽修行业，纷纷通过各种渠道学习汽修技术。
    毕业于四川万通汽修学校的陈代全，在传统“师傅带徒弟”以及专业汽修教育机构这两种技能学习方式中，选择了后者。他认为学校专业系统的培训能够让他获得更全面的汽修知识和更精湛的汽修技术。
    幸而，四川万通汽修学校独特的“理实一体化”实战教学模式以及“三教三训”职素化教育体系没有让他失望，通过专业老师的手把手教学以及学校全面的质素拓展项目，陈代全不仅学到了精湛的汽修技能，更培养出了优良的职业素养，受到了车企单位的高度青睐。因此毕业之后，陈代全很快便被绵阳圣鑫电动汽车有限公司录用。并且由于陈代全技术精湛、素养全面，入职工作后不到半年，他便成为售后维修部门的主管，成功实现了他的职业目标，让他能够充分在岗位中发挥自身所长，在实现事业理想的同时也能收获优厚的薪资待遇和汽修岗位中独有的成就感和荣誉感。